【财新网】(记者 王申璐)“随着上一波公司员工所持股份开始解禁流通,有不少已经退出,目前管理层持股比例已经非常少了。”10月29日,中国平安(601318.SH/2318.HK)管理层人士在2014年三季度业绩交流会上表示,推出员工持股计划同时也是中国平安对政策的积极响应。
2014年6月,证监会发布了《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》,鼓励上市公司开展员工持股计划。“另外,制定这个计划,建立健全公司长期业绩表现的激励约束机制,调动管理层和核心员工的经营能动性,能刺激公司长期健康发展。”上述管理层人士指出。