【财新网】5月28日,上海荣正企业咨询服务(集团)股份有限公司发布《中国企业家价值报告(2025)》(又名“中国上市公司高管薪酬及股权激励状况综合研究报告”,下称“报告”),披露了截至2024年末A股上市公司高管薪酬、股权激励与员工持股情况。
报告以2025年4月30日以前公开披露的上市公司年报,剔除单独发行B股的上市公司、暂停上市的公司,以及2025年1月1日以后上市的公司,最终研究样本为5374家。
受宏观环境变化及业绩承压影响,2024年A股上市公司高管最高年薪均值同比下降1.29%,延续近年来高位回调态势。尽管国内2024年GDP增长达5.0%,但上市公司整体净资产收益率下滑3.3%,反映出企业盈利能力下行压力,这一趋势也传导至高管薪酬制定。尤其在市场信心波动、投资者监督加强背景下,多数公司倾向于稳中求进,对高管激励更趋保守。