建信人寿试点保险营销员体制改革

　　【财新网】（记者 马媛）财新记者周一（12月3日）从保监会获悉，建信人寿、华夏人寿已先行试点营销员体制改革。

　　在建信人寿保险有限公司（下称建信人寿）向保监会提交的“营销员双重合约研究情况的报告”中称，建信人寿筹划在营销员层级全部采用代理制合同；对通过业务能力和综合素质评定选拔出来的优秀的营销主管，采取代理制与一小时合同制混合的用工体制，公司提供五险一金的社会保障。

　　保监会相关负责人对记者透露，华夏人寿也在探索实施员工转任制管理模式，和营销员签订正式劳动合同。